- La lista de ocupaciones en demanda a largo plazo (LTSSL)
- La lista de ocupaciones en demanda inmediata (ISSL)
- La lista de ocupaciones en demanda en la región de Canterbury (CSSL). Es la zona afectada por los terremotos de Christchurch.
La lista de ocupaciones en demanda inmediata (ISSL) es para ocupaciones que están en demanda en este momento en Nueva Zelanda. Está designada con el fin de faciliar la aprobación de aplicaciones por visas de trabajo temporal. Si un solicitante tiene una oferta de empleo en una ocupación que se encuentra en la lista ISSL, las autoridades migratorias aceptarán que no hay ciudadanos neozelandeses o residentes disponibles para cubrir dicho puesto de trabajo.
La lista de ocupaciones en demanda a largo plazo (LTSSL) identifica aquellas ocupaciones en demanda (sostenida y permanente) para trabajadores altamente calificados ya sea a nivel mundial o en Nueva Zelanda. Aquellas personas que consiguen empleo en una de estas áreas pueden obtener una visa bajo las condiciones bajo la categoría: Trabajo hacia la Residencia. Las instrucciones para la visa de Trabajo hacia la Residencia permiten que una persona solicite la residencia luego de dos años, siempre y cuando haya permanecido en una ocupación en la lista LTSSL con un salario base de por lo menos NZ$45.000 y que cumpla los requisitos de las instrucciones.
Los candidatos para la residencia bajo la Categoría de Migrantes Calificados (Skilled Migrant) que tienen una oferta de empleo, experiencia laboral o estudios en un área de demanda identificada en la lista LTSSL pueden conseguir puntos para utilizar en su aplicación para la residencia.
Las listas de ocupaciones en demanda no están designadas a cubrir la demanda de trabajadores no calificados o demanda de empleos estacionales. Tampoco están designadas para resolver problemas de reclutamiento o retención de empleados debido a que la industria no puede o no cumple con las condiciones necesarias para reclutar los trabajadores calificados necesarios que ya forman parte de la mano de obra de Nueva Zelanda.
¿Qué sucede si una ocupación no está en la lista?
Los empleadores que quieran contratar trabajadores para ocupaciones que no se encuentran en la lista ISSL o LTSSL pueden hacerlo siempre y cuando no haya neozelandeses disponibles. Si quieres calificar para la residencia, el ingreso puede estar dispuesto bajo la categoría Skilled Migrant y Talent Work Category (con Empleadores acreditados). Visas temporales pueden estar disponibles en otros esquemas, como el de Essential Skills.
Puedes obtener más información sobre la actualización de las listas en este enlace.
Puedes obtener más información sobre la actualización de las listas en este enlace.
Proceso de revisión para las lista de ocupaciones en demanda
Las listas son revisadas periódicamente para asegurar que satisfacen las necesidades del cambiante mercado laboral. El Ministerio de Trabajo es responsable de administrar el proceso de revisión y de realizar recomendaciones al Vice-Director del Departamento de Inmigración (en el caso de la ISSL) y al Ministro de Inmigración (en el caso de la LTSSL).
Las listas son revisadas periódicamente para asegurar que satisfacen las necesidades del cambiante mercado laboral. El Ministerio de Trabajo es responsable de administrar el proceso de revisión y de realizar recomendaciones al Vice-Director del Departamento de Inmigración (en el caso de la ISSL) y al Ministro de Inmigración (en el caso de la LTSSL).
Para que una ocupación sea agregada a la lista, la misma debe ser:
- altamente calificada
- ser considerada en demanda, y
- estar en la región geográfica donde se confirma la demanda.
Para que una ocupación sea agregada a la LTSSL:
- tiene que estar en demanda sostenida y permanente, a nivel mundial y en Nueva Zelanda
- la demanda tiene que existir a lo largo de todas las regiones geográficas de Nueva Zelanda
- la ocupación tiene que tener un salario base de por lo menos NZ$45.000 con base en una semana laboral de 40 horas
- la ocupación tiene que ser altamente calificada, cumplir con las definición de empleo calificado según la Categoría de Migrante Calificado, y
- los solicitantes tienen que tener habilitación en caso de ser un requerimiento.
- que la industria tiene como prioridad entrenar a neozelandeses
- que la industria tiene como prioridad utilizar la mano de obra local antes de considerar el emplear trabajadores extranjeros
- que la necesidad no se produce como consecuencia de un problema en el reclutamiento o la retención de empleados debido a las condiciones de empleo
- que la industria se basa en la legislación laboral para trabajadores en Nueva Zelanda
- número estimado de aprendices o graduados recientes y números de empleados que dejan o se jubilan de la industria
- detalles de los estudios o entrenamiento necesarios para la ocupación, y
- que la demanda no está asociada a un empleador en particular.
Traducido por: 24/7 TranslatioNZ
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